-
Strategi-, verksamhets- och
affärsutveckling
Vi utgår från omvärldsanalys, nulägesbedömningar och analys
av knäckfrågor och utvecklingsvägar. Tillsammans med våra uppdragsgivare utvecklar vi mål och strategier och strukturerar
upp utvecklingsprocessen mot dessa mål. Vi är ofta med
även i genomförandearbetet, vilket leder till resultat och kompetensöverföring.
-
Organisationsutveckling
Organisationsutveckling är ett av våra största verksamhetsfält.
Vi arbetar med att, utifrån verksamhetens uppdrag och mål,
utveckla kraftfulla och tydliga organisationsformer och funktioner,
t ex i samband med nya mål, efter sammanslagningar eller andra strukturförändringar, eller i tider av ökat förändringsbehov.
-
Projektledning
Tillsammans med våra uppdragsgivare leder vi större förändringsprojekt, där vi hjälper kunderna att utveckla eller förbättra sin verksamhet. I dessa projekt stöttar vi våra uppdragsgivare med erfarna projektledare med implementering, både genom att strukturera och driva arbetet framåt.
|
-
Lednings- och teamutveckling
Vi har drivit flera större program för lednings- och teamutveckling. I samband med organisationsutveckling följer ofta också ett behov
av att etablera den nya ledningsgruppen, skapa team och öka effektiviteten och synergier. Vi anlitas ofta som coacher och handledare till chefer och nyckelpersoner. På regeringens uppdrag driver vi för närvarande treåriga utvecklingsprogram för GD och ÖD
vid statliga myndigheter.
-
Processutveckling
Våra uppdragsgivare står ofta inför utmaningen att få högt specialiserade organisationer att samarbeta bättre horisontellt
och att harmonisera arbetet mellan verksamhetens styr-, kärn-,
och stödprocesser. Med hjälp av starka metoder kan vi på ett systematiskt sätt stödja sådan processutveckling.
-
Utvärderingar
Vi har stor erfarenhet av utvärderingar – såväl organisatoriska som samhällsekonomiska. Vi arbetar också ofta med uppföljning av
större projekt.
|
